photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Witternesse, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Nous recherchons un ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL h/f OU un AIDE MEDICO PSYCHOLOGIQUE h/f. Vous exercerez auprès d'adolescents (à partir de 16 ans) et des adultes en situation de handicap, présentant des troubles du spectre de l'autisme (TSA), un handicap psychique ou des troubles du neuro-développement (TND) sévères, associés à des « comportements-problèmes » (ou troubles graves du comportement) Vos missions : Sous l'autorité du cadre ressource - psychologue, le/la accompagnant-e éducatif-ve et social-e dispose de l'autonomie, de l'initiative et de la responsabilité nécessaires au bon accompagnement des personnes au sein de l'unité. Il/elle veille à la qualité de vie des personnes accompagnées, en lien avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire et les aidants. Selon les besoins repérés, il/elle aura pour mission d'accompagner la personne dans tous les actes de la vie quotidienne en cohérence avec ses souhaits et son parcours de vie. Il/elle participe à l'élaboration du projet individualisé de la personne, et propose et anime des temps d'activités structurées et de loisirs en adéquation avec ce projet. Il/elle participe avec l'équipe pluridisciplinaire[...]

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Urbaniste

Emploi Administrations - Institutions

Outreau, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Dans le cadre d'une remplacement pour congés maternité, nous recherchons un chargé(e) à l'urbanisme. Vos missions : - Accueillir le public (physique et téléphonique), - Pré-instruire les autorisations d'urbanisme liées au droit du sol (déclaration préalable, permis de construire...), - Enregistrer et transmettre les déclarations d'intention d'aliéner (DIA) à la CAB - Assurer le suivi des dossiers relatifs à la Taxe Locale sur la publicité extérieure (TLPE), - Gérer les acquisitions et les ventes du foncier de la collectivité en lien avec le service des domaines et rédiger les délibérations y afférentes, - Procéder à la notification et au contrôle de la conformité des constructions et des aménagements (sous réserve d'assermentation et commissionnement) avec suivi du contentieux le cas échéant, - Gérer les biens immobiliers et assurer le suivi de l'inventaire, - Rédiger des courriers aux administrés (nuisances liées à la végétation...), - Rédiger les délibérations en matière de l'urbanisme, - Enregistrer et transmettre aux services instructeurs de la CAB les dossiers « permis de louer » & « permis de diviser », - Transmettre les dossiers au contrôle de légalité, Profils[...]

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Opérateur(trice) d'approvisionnement et de prép en indus

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Boulogne-sur-Mer, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Rejoignez une industrie agroalimentaire dynamique à Boulogne-sur-Mer en tant qu'Approvisionneur h/f! Vous êtes passionné par l'approvisionnement et la gestion des commandes ? Vous souhaitez contribuer à une entreprise innovante qui place la qualité au cœur de son activité ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions : - Élaboration du plan d'approvisionnement des emballages, basé sur les prévisions de ventes et le plan de production. - Optimisation des approvisionnements : cherchez l'équilibre parfait entre quantités, délais, minimum de commande et espace de stockage. - Traitement et suivi des commandes fournisseurs jusqu'à leur livraison. Votre attention aux détails sera cruciale ! - Gestion du process NPI (New Product Introduction) : mise à jour de l'ERP, coordination avec nos fournisseurs pour le développement des nouveaux emballages, suivi des lancements jusqu'à la réception physique. - Établissement des cahiers des charges des clients pour les emballages, en veillant à répondre à leurs besoins spécifiques. Poste à pourvoir en CDI et basé à Boulogne sur mer Rémunération : Environ 32k€ brut par an (13ème mois inclus). - Anglais courant (écrit + oral) - la[...]

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Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Lens, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Nous recherchons pour une entreprise située à Lens, un conseiller en création d'entreprise, vous aurez pour missions : -Accueillir, conseiller, orienter et accompagner les porteurs de projet et les nouveaux entrepreneurs dans la réflexion et l'élaboration globale de projets en création et reprise d'entreprise -Assurer un accompagnement personnalisé des porteurs de projet et des nouveaux entrepreneurs engagés dans le processus d'accompagnement -Animer des réunions thématiques, des sessions de formation, des réunions de sensibilisation à l'entrepreneuriat -Analyser et diagnostiquer la viabilité et la cohérence des projets -Assurer le suivi des missions et la traçabilité des actions menées au profit des créateurs et repreneurs -Assurer des formations dédiées aux créateurs ou repreneurs d'entreprise, notamment dans le cadre du programme régional de formation -Mobiliser les aides financières adaptées aux projets de création et de développement des entreprises -Promouvoir l'entreprenariat et représenter la CCI dans les différentes réunions extérieures et lors d'évènements professionnels (salons, forum .) -Développer les relations avec les collectivités locales, les[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

ADECCO ARRAS TERTIAIRE recrute un Gestionnaire de paie H/F pour l'un de ses clients, un site industriel basé sur Arras. Contrat d'intérim à temps plein, à pourvoir rapidement pour 6 mois. Salaire: à négocier selon profil Vos principales missions sont les suivantes: - Piloter l'activité paie, partiellement externalisée, : paramétrage de l'outil, saisie, vérification, validation des bulletins, élaboration des DSN, suivi des IJSS, de la prévoyance, des différents compteurs (CP, RTT, RC..) et assurer le post paie avec la Finance - Gérer l'outil de gestion des temps (Horoquartz) : reporting mensuel pour la direction, mettre en place des tableaux de bord, suivre les effectifs/les congés, absentéisme... - Gérer et suivre les visites médicales (embauches, périodiques, reprises) - Gérer et suivre les arrêts Maladie, les accidents de travail et les maladie professionnelles, calcul des IJSS (relation CPAM et prévoyance) - Gérer et suivre les adhésions, modifications et radiations à la mutuelle et prévoyance - Gestion de la BDES - Prendre en charge l'administration du personnel : contrats, avenants, attestations courantes ... - Assurer une veille réglementaire juridique d'un[...]

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